雷湘子

在一个团队里，有时能看到两种情形：一种是“各干各的”，只管自己那一摊，缺少相互交流；另一种是“光靠别人”，自己不太用力，总等着同事帮忙。其实，要把工作真正干好，个人努力与团队聚力都不能少，二者缺一不可。

首先，个人努力是前提和基础。自己手头的工作，自己要先上心，得有能力和责任心把工作干好、干扎实。如果每个人都想着“反正有团队”，自我放松要求，整个队伍的基础就不稳固。个人这块“责任田”都种不好，谈何为团队作贡献？

再者，团队聚力是关键和保障。从实践来看，很多工作不是一个人独立完成，需要大家紧密配合。一个好的团队，能互相补台、彼此支持，遇到难题一起商量，劲往一处使。团队就像个“放大器”，能把每个人的力量汇聚起来，一起干更大的事。

说到底，这是“自己使劲”和“大家帮忙”的关系问题。“自己使劲”是内因，是根本，自己不主动、不提升，别人再帮也难有起色。“大家帮忙”是外因，是条件，它能提供好的环境和支撑，让个体发挥得更好。个人既要自己主观上努力，把分内事做到位，客观上也要善于借助团队的力量，与大家拧成一股绳。

真正聪明的工作方式，是既不当“独行侠”，也不做“甩手掌柜”，而是把“我负责”的劲头与“共成事”的心态结合起来。只有这样，个人才能在团队里成长得更快一些，团队也会因为有每个尽责的成员而更加强大。