水母网12月30日讯（YMG全媒体记者 张孙小娱）2025年，我市将继续实施烟台市产业领军人才“优聘计划”。日前，烟台市委组织部、市人社局面向全市企业开展岗位需求征集，加快吸引集聚一流科技领军人才和创新团队，更加精准、精细服务全市重大项目、重点产业和骨干企业高端人才引育需求。

征集企业要满足以下条件：具有独立法人资格，主营业务范围属于我市“9+N”产业或16条产业链重点发展领域，有健全的财务和管理体系，依法诚信经营；具备较强创新意识和人才意识，重视人才引进、培养、使用且相应的工作机制完善，一般应拥有地市级以上产业技术创新平台，能够为选聘人才开展工作提供充足完备的条件支撑；在相关产业领域具有明确的创新发展规划，能够持续较高地进行研发投入，上一年度销售收入在2亿元（含）以下的，研发投入占销售收入比例（下同）不低于3.5%；在2亿元以上、10亿元（含）以下的，占比不低于3%；10亿元以上的，占比不低于3%或研发投入不低于1亿元。属于服务业的，上年度主营业务收入不低于1000万元；承诺给付选聘人才计缴个人所得税年薪（工资薪金所得、劳务报酬所得）不低于50万元，支持人才申报各类人才工程和科研项目，牵头组建实验室平台。

符合申报条件的企业，填写烟台市产业领军人才“优聘计划”岗位征集表，经单位法人代表签名并加盖公章后，提报所在区市人力资源社会保障局。市属企业直接报市人力资源社会保障局。

2025年1月20日前，完成岗位筛选推荐并报同级人才工作领导小组办公室同意后，报送市人力资源社会保障局。经研究确定，市委人才工作领导小组办公室、市人力资源社会保障局联合面向社会发布选聘公告，按照人选报名、资格审核、产才对接、综合论证、签约聘用等程序组织开展选聘工作，对符合条件的高层次人才及时落实有关政策待遇。