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长岛综合试验区工委党群工作部“三举措” 推动“物理整合”向“化学反应”转变

2020-10-29 18:07:07

来源:水母网  



水母网10月29日讯(通讯员 范强伟)

为进一步优化撤县后长岛综合试验区机构职能运行,提高服务效能,区工委党群工作部聚焦涉改部门机构职能、资源配置、协调配合三个方面,深入完善“大部门”运行机制,推动机构改革由物理整合向化学反应转变,激发长岛综合试验区高质量发展发展新动能。

一是以“三定规定”为基础,细化机构职能。坚持把制定和落实部门“三定”规定作为重点,梳理机构改革存在的困难问题和建议,多次深入相关部门进行专题研讨,围绕涉改工作机构职能新定位,对照中央和省、市对应部门的“三定”规定,依法厘清各项职责配置的“来龙去脉”,协调解决部分职责划转难点问题,厘清部门职责边界,着力构建合法合规、简约高效的大部门职能新体系,为全面提升试验区行政效能提供保障。

二是以“优化配置”为关键,推动资源整合。统筹考虑职能划转、领导职数、工作任务等情况对涉改部门进行重新测算核编,保障重点领域和关键岗位的编制需求,并按照“编随事走、人随编走”的原则,依据本次改革涉改机构承担的职责任务,提出人员转隶的意见,指导涉改部门单位完成人员转隶工作,确保人员转隶工作稳妥有序、按期到位,进一步提升“大部门”的资源利用率,确保涉改部门各项工作提质增效。

三是以“流程再造”为抓手,强化部门配合。通过编制部门职责边界清单,重新界定涉及全区26个部门(单位)136项职责分工事项,指导部门编制责任边界事项工作规则,逐项细化责任部门、配合流程、统筹协调、督促落实等内容。对于重大疾病和传染病防治、安全生产等跨部门、跨领域的重点事项,成立相关议事协调机构,明确议事协调机构的组织架构、主要职责任务、事项决定权限和程序、会议制度、请示报告制度、文件运转等方面的具体规定,细化成员单位在议事协调机构中承担的具体职责,切实解决各项工作中存在的职责交叉、运行不畅等问题,压实责任,推动各部门履职尽责、密切协作。


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