水母网4月21日讯（通讯员 杨晓华 郝倩）为进一步加强全员岗位安全生产责任制落实，建立全面覆盖、全员参与的隐患排查整治长效机制，确保企业严格落实安全生产主体责任，推动化工企业安全、绿色、科学发展，开发区应急分局印发《关于开展企业安全生产责任清单化管理工作的实施方案》（烟应急开〔2021〕26号），方案要求各有关企业：

实事求是，制定三项安全清单。企业根据《中华人民共和国安全生产法》《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》等法律法规文件要求，结合各自生产经营实际，明确安全生产主体责任，制作《企业安全生产主体责任清单》，并由企业主要负责人负责投入资金、人力确保主体责任落实；将安全培训、应急演练、隐患排查治理等安全生产责任细化到主要负责人、分管负责人、各部门各车间、各班组各岗位，重点结合企业生产经营实际采取生产现场区域承包、设备承包、工序承包等灵活方式，明确每个岗位应承担的实际安全生产职责，所有岗位员工参与制定《安全生产岗位责任清单》；以细化安全检查为目标，将风险管控和隐患排查职责映射到每一名从业人员，针对《安全生产岗位责任清单》划定的责任范围和双重预防体系中《风险清单》，所有岗位员工制定本岗位的《岗位安全检查清单》。

明确原则，推动清单有效运行。企业主要负责人要组织企业各部门认真研究部署，制定落实“三项安全清单”工作。全体员工应对照清单，认真履责、按规操作，常态化开展隐患自查自纠，不间断排查制度、设备、工艺等方面隐患工作；建立清单考核制度，赋予企业安全管理机构对企业全员责任清单制定、运行工作的审查、考核权利，对清单制定不全面、不符合实际的要打回重做，对未按责任清单运行的人员进行考核，考核应与员工绩效挂钩，不能流于形式；企业安全管理机构应承担企业责任清单管理工作的监管兜底责任，各企业严禁安排安全管理机构独自承担“三项安全清单”的制定工作。

及时更新，实现清单动态管理。各企业要根据岗位生产条件的变化，实时更新责任清单，同时有针对性地开展员工安全教育培训，确保员工及时掌握更新后的清单内容，确保变化生产条件带来的风险隐患得到有效防控。

条块联动，守住安全生产底线。各企业要把握此次三项安全清单制定工作，对企业主体及各岗位的安全生产责任进行全面梳理，将“三项安全清单”制定工作纳入到当下开展的“大警示、大培训、大考试”行动中，通过“大培训”指导各岗位员工制定《安全生产岗位责任清单》《岗位安全检查清单》，通过“大考试”考查员工对清单的掌握情况，推动责任清单管理工作落实，实现全体员工安全生产再教育，确保我区安全生产形势稳定向好。