| 记者 方春明 通讯员 唐晓光
水母网3月18日讯 记者昨天从市统计局获悉,在全市经济快速增长、企业效益持续提高、工资的政策性调整等因素的拉动下,城镇单位在岗职工年平均工资呈现出稳步增长的势态。2007年,全市城镇单位在岗职工年平均工资为25706元,比上年增加3541元,增长16.0%。
企业工资增幅高于平均数
从经济类型分组:国有经济类型单位在岗职工平均工资为31983元,增长14.5%;城镇集体单位为19613元,增长18.0%;其他所有制单位为22344元,增长19.6%。
按隶属关系分组:在国有经济单位中,中央单位为38039元,同比增长20.2%;省属单位为34388元,同比增长8.3%;市属单位为33197元,同比增长20.4%;县及县以下单位为30027元,同比增长13.2%。
六成职工工资低于平均数
以行业为观察对象,有38.7%的在岗职工所在行业的平均工资高于全市平均水平,有61.3%的职工所在行业的平均工资,达不到全市平均水平。
从各基层单位的平均工资水平分析,在全市城镇单位中,有46.2%的单位的平均工资水平高于全市平均水平,职工人数占全市城镇职工总数的45.9%;有53.8%的单位平均工资低于全市平均水平,职工人数占全市在岗职工总数的54.1%。
全市有3家单位,职工平均工资超过20万元以上,5家单位职工平均工资在10万元———20万元。
四大行业工资领先
从国民经济行业分组看,在岗职工平均工资高于全市平均水平的有12大行业。其中,位列前四位的行业是:信息传输计算机服务和软件业、金融业、公共管理和社会组织业、教育业,分别为42821元、35446元、34666元和34649元。
三大行业增幅最高
增长幅度最高的三大行业分别是:制造业、金融业、房地产业。增幅分别为23.6%、22.7%和19.8%,行业平均工资增长速度最高与最低的增幅相差26.3个百分点。
住宿餐饮等工资“垫底”
2007年,低于全市平均工资水平的有7大行业。其中,住宿、餐饮业与批发零售业,位居最后两位,分别为16694元和19904元。
最高和最低行业在岗职工平均工资相差26127元。最高行业与最低行业在岗职工平均工资之比为:2.57:1。
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